PFA-ul poate angaja salariaţi cu contract de muncă
A fost aprobată Ordonanţa de Urgenţă nr. 46/2011, care modifică şi
completează Ordonanţa de Urgenţă a Guvernului nr. 44/2008 privind
desfăşurarea activităţilor economice de către persoanele fizice
autorizate, întreprinderile individuale şi întreprinderile familiale.
Conform Ordonanţei de Urgenţă nr. 46/2011̆, începând cu data intrării sale în vigoare, 19 mai 2011, PFA-urile pot angaja terţe persoane cu contract individual de muncă.
Vă amintim că, înainte de intrarea în vigoare a acestei ordonanţe de urgenţă, PFA-urile nu puteau angaja terţe persoane pentru desfăşurarea activităţii pentru care au fost auorizate.
Aşadar, conform noii legi, PFA-urile care au calitatea de angajatori, au următoarele obligaţii:
- să completeze corespunzător vectorul fiscal cu impozitul pe venituri din salarii şi asimilate salariilor şi contributiile sociale obligatorii.
- să întocmească şi să depună la administraţia financiară lunar, până la data de 25 a lunii următoare, formularul 112 „Declaraţie privind obligaţiile de plată a contribuţiilor sociale, impozitului pe venit şi evidenţa nominală a persoanelor asigurate”.
- să întocmească şi să depună anual la organul fiscal competent, fisele fiscale pentru fiecare angajat.
VIDEO
ARHIVA REVISTA TIPĂRITĂ
În perioada martie 2008 - decembrie 2009, revista Consulting Review a apărut în format de tipar, în fiecare lună.